Не могу получить ТК РФ, работодатель ссылается на неправильно написанное заявление и постоянно откладывает дату увольнения.

Достаточно подать заявление об увольнении работодателю по собственному желанию в произвольной форме и отработать 14 дней. Если работодатель отказывается его зарегистрировать, то возможно его отправить по почте или курьерской службой с описью вложения. Трудовую книжку работодатель обязан выдать в день увольнения. Если не выдаёт, то пишите заявление и подавайте работодателю в аналогичном порядке и следом заявление в государственную трудовую инспекцию о привлечении к административной ответственности работодателя по ст. 5.27 КоАП РФ. Затем в суде можно взыскать средний заработок за период задержки выдачи ТК.

Здравствуйте, для ответа на Ваш вопрос необходимо уточнение. Подавали ли Вы заявление об увольнении в двух экземплярах, был ли вынесен приказ об увольнении. Выходите ли Вы на свое рабочее место, если приказа на увольнение не было.